監査役・いたさんのオピニオン

当会理事・板垣隆夫が、監査役の実務経験を踏まえて、監査役等を取り巻く環境変化に鋭く切り込み、提言や批判を展開します。

注記:このコラムは筆者個人の見解であり、監査懇話会の公式の見解ではありません。

コンテンツ

監査役・いたさんのオピニオン No.14

三様監査の連携一層の深化を目指して(2017年12月22日)
……2017年12月 日本経営倫理学会ガバナンス研究部会にて報告

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監査役・いたさんのオピニオン 番外編

コーポレトガバナンス・コード原案に関する意見(2015年1月22日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.13

内部統制における過剰対応と二つの内部統制制度の統合~形式的でなく実効的な内部統制を支援する制度への見直し(2017年3月27日)
……2016年12月 日本経営倫理学会ガバナンス研究部会にて報告

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監査役・いたさんのオピニオン No.12

セイクレスト事件判決をどう受け止めるか~実務家の立場からの 疑問 (2016年7月27日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.11

労働コンプライアンスにおける監査役のあり方(2015年12月16日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.10

コーポレート・ガバナンス改革の最近の動向(2015年7月29日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.9

二つの内部統制(2015年7月17日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.8

コーポレート・ガバナンス・コードについて考える(2015年3月27日)

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監査役・いたさんのオピニオン No.7

監査役の人事的独立性(2014年9月3日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 6

労働をめぐる諸問題と監査役の対応 ~ブラック企業、追出し部屋、ディーセント・ワーク(2014年5月16日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 5

武井一浩弁護士のガバナンス論を批判的に学ぶ(2013年11月15日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 4

内部統制における過剰対応問題とリスクアプローチ(2013年10月25日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 3

体験的ガバナンス論~子会社監査役・ワンマン経営・人事的独立性 (2013年9月24日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 2

監査対象とする問題領域の拡大 ~内部通報・ワンマン経営・ブラック企業・過剰統制(2013年3月22日)

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監査役・いたさんのオピニオン No 1

内部統制や内部監査をめぐる11の論点(異論・暴論)(2009年8月20日)
……「一部修正の上、企業研究会『Business Research』2009年11月号、12月号に掲載」

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